Що шукаємо в тобі?
- Досвід роботи у державній сфері — must (перевагою буде досвід роботи з міністерствами та ВР);
- Знання нормопроектування — досвід розробки та сприяння впровадження нормативно-правової бази, зокрема написання проектів законів;
- Глибоке знання законодавства, особливо, в рамках підготовки проєктів нормативно-правових актів;
- Знання у сфері освітнього права (дошкільна освіта) та ґрунтовне розуміння вектору руху України в цій сфері;
- Освіту за спеціальністю право;
- Англійська — знання мови на рівні B1 буде перевагою;
- ФОП. Наявність ФОП (III група) або готовність його відкрити.
Soft-skills, що підсилять твої таланти:
- Відповідальність, чіткість та структурність;
- Терплячість та увага до деталей;
- Проактивність у внутрішніх комунікаціях.
- І — надважливо — гнучкість мислення, сучасність поглядів на дошкільну освіту, готовність змінювати та створювати «по-новому».
Основні завдання позиції:
- Експертний аналіз у сфері модернізації дошкільної освіти (підготовка пропозицій, заснованих на аналізі фактів, щодо внесення змін до законів, підготовка законодавчих актів та документів публічної політики, оцінка регуляторного впливу тощо);
- Розробка та сприяння впровадженню нормативно-правової бази для вдосконалення дошкільної освіти;
- Консультування та підтримка з питань створення правових актів та пропозицій до законів, які стосуються дошкільної освіти;
- Консультування та підтримка з питань адміністративних завдань;
- Збір та аналіз даних, на основі ґрунтовних досліджень, що будуть реалізовувати зовнішні підрядники.
Крім можливості професійно зростати ми гарантуємо:
- Можливість впливу на якісні соціальні та освітні зміни в Україні на найвищому рівні;
- Урізноманітнення твого портфоліо та рядків в резюме поважною позицією;
- Стабільну, конкурентну фінансову мотивацію за результатами відбору конкурсу (пропонуй свою «вилку»);
- Контракт до кінця 2023 року з можливістю подовження (за результатами роботи та статусом проєкту);
- Full-time залучення в офісі МОН (Київ) — 09:00 — 18:00;
- Додатково ти маєш можливість долучитися до системи внутрішнього навчання та гуртуючих активностей від ЮНІСЕФ (наприклад, книжковий клуб та клуб розмовної англійської).
Процес рекрутингу починається з твоєї заповненої форми, а далі — телефонна співбесіда — онлайн-інтерв'ю — тестове завдання — оффер.
Дедлайн — 18.10.2023.
Віримо у твій талант! До зустрічі на співбесіді!