Медсестра / помічник медсестри

Шукаємо медсестер/помічників медсестр з України для офіційного працевлаштування в Німеччині.

Medicruiter GmbH — німецька компанія, що знаходиться в м. Дюсельдорфі та співпрацює з німецькими клініками, організаціями, будинками для літніх людей, як державними так і приватними по всій території Німеччині.
ЩО МИ ПРОПОНУЄМО:
• Гарантоване працевлаштування за трудовим договором після здачі мовних та кваліфікаційних іспитів;
• Можливість пройти інтенсивний курс німецької мови онлайн до рівня В1, необхідного для офіційного працевлаштування (5 днів на тиждень по 3 години у групі з 10−15 учасників);
• Допомога та супровід на всіх етапах визнання та реєстрації українського диплому, проходження «Кваліфікаційного іспиту».
ВИМОГИ ДО КАНДИДАТІВ:
• Диплом за кваліфікацією «Медична сестра» або «Фельдшер»;
• Вік до 50 років;
• Досвід роботи не обов’язковий, але буде перевагою (розглядаємо випускників медичних коледжів);
• Знання німецької, англійської мов вітається;
• Бажання та готовність переїхати до Німеччини.
УМОВИ РОБОТИ:
• Заробітна плата від 2750 до 3200 євро (залежно від досвіду), соціальне та медичне страхування, а також усі передбачені законом соціальні виплати;
• Можливість надання житла/місця в дитсадочку/школі при працевлаштуванні.

ВАЖЛИВО! Курс німецької мови, валідація диплому та підбір вакансії для кандидатів є БЕЗКОШТОВНИМ! Трудовий договір підписується безпосередньо з роботодавцем.

Подати заявку на участь можна на сайті https://www.medicruiter.com.ua/apply-step-1?utm_source=telegram&utm_medium=link&utm_campaign=april2022

З повагою,

Команда Medicruiter!

Dane kontaktowe (dokąd się zwracać z prośbą): Якщо виникнуть додаткові запитання звертайтеся на номер +491746412541 або +380 66 872 21 52 у Viber, Whatsapp, Telegram або надсилайте e-mail на d.sudareva@medicruiter.com та a.kozhara@medicruiter.com.
Opłacana praca:
Tak
Nie (wolontariat)
Tryb pracy:
Zdalnie
Na miejscu/w biurze
Forma zatrudnienia:
Pełny etat
Niepełny etat
Praca projektowa
Praca zmianowa
Data publikacji: maj 21, 2022

Komentarze (0)

Musisz zaloguj się aby wysłać nowy komentarz.